Профессиональная инвалидность (BU) через Wiltmann имеет для вас следующие преимущества:
Franz Wiltmann GmbH & Co. KG субсидирует BU на 20%.
Страховщик с условиями относится к числу лучших на рынке.
Вы экономите на налогах и социальных взносах.
Вместо сложных вопросов о здоровье — всего лишь простое заявление.
15 лет назад я оформил свою BU через Wiltmann. Для меня всегда было важно быть хорошо защищённым. У же 7 лет я помогаю коллегам при страховых случаях и могу сказать только хорошее. Мой опыт работы с KPFM всегда был положительным: коммуникация простая и быстрая. В большинстве случаев руководитель, Карстен Поппе, лично заботится о наших коллегах.
(Peter Bunselmeyer, совет работников)
Защита прав потребителей пишет следующее:
Почему BU так важна!
Те, кто из-за болезни или несчастного случая надолго теряет способность работать по профессии, часто сталкиваются с финансовыми трудностями.
Это может коснуться каждого: согласно данным государственного пенсионного страхования, каждый пятый новый пенсионер уже получает пенсию по инвалидности.
Почему у многих работников всё же нет BU?
Нет страхового покрытия из‒за существующих заболеваний?
Ваш работодатель предлагает решение без обычных вопросов о здоровье.
KPFM предоставит вам информацию.
Некоторые болезни исключены?
Благодаря предложению вашего работодателя вы застрахованы без исключений.
KPFM с радостью объяснит вам это.
Взносы слишком высокие?
В целом взнос за BU высок. Благодаря субсидиям она становится доступной и для вас.
Поэтому закажите предложение прямо сейчас.
Страховка не выплатила возмещение знакомым?
К сожалению, это происходит примерно в более чем 30 % случаев.
Благодаря рамочному договору Wiltmann риск снижается примерно до 1 %. Обратитесь в совет работников для уточнения.
Узнайте, как ваш работодатель делает это возможным для вас!
Корпоративная BU освещена каналом ZDF и сопровождается KPFM.
Wiltmann вместе с KPFM предлагает вам решение:
Подайте заявку без индивидуальных вопросов о здоровье!
Ваш контактное лицо: Karsten Poppe
Семейная компания Wiltmann сразу сказала «Да!»
«20 лет назад совет работников привлек наше внимание к корпоративной BU. Мы тогда включили её в нашу корпоративную пенсионную систему — по убеждению, а не по обязанности.
Мы не гордимся этим, но рады, что за эти годы смогли помочь многим коллегам в трудные времена. Ведь именно в этом заключается наша цель: поддерживать друг друга, когда это важно.»
Я много лет получаю квалифицированную и целенаправленную поддержку от господина Поппе и его команды в вопросах корпоративного пенсионного обеспечения и медицинского страхования. Сотрудничество всегда проходит в дружелюбной и надёжной атмосфере. Рекомендую!
Johannes Bohlsen
Особенные поставщики услуг в этом секторе. Здесь действительно можно полагаться на то, что получите лучшее как для себя, так и для компании. При этом анализ, офор мление, обслуживание, гибкость и ориентированность на будущее/клиентов являются ориентиром. Спасибо дорогой команде!
PhotoArtWolf Foto und Grafik Design
Познакомились мы 5 месяцев назад. Владелец Karsten Poppe ведёт все беседы спокойно, доброжелательно и профессионально. Сотрудники также очень дружелюбны и компетентны. Я с удовольствием обращусь снова.
Dirk Breithaupt
У меня только положительный опыт с Karsten Poppe и его командой. Профессиональные консультации, компетентность и доброжелательность. Сразу видно, что сотрудники искренне интересуются людьми и их судьбами и помогают там, где могут.
Dagmar Heyens
Прошло уже несколько лет с тех пор, как я познакомился с Herrn Karsten Poppe как с контактным лицом по вопросу моей корпоративной дополнительной страховки на случай утраты трудоспособности и смог оценить его как компетентного и всегда готового помочь человека. Во всех вопросах, особенно во время страхового случая, он и его сотрудники оказывали мне всестороннюю поддержку и помощь. Огромное спасибо за это.
Frank Degener
Я уже несколько лет сотрудничаю с компанией KPFM FinanzManagement и могу сказать только одно: большое спасибо и так держать! Я всегда чувствовал(а) себя здесь хорошо проконсультированным и надёжно сопровождаемым.
Frank Schwarting
Эксклюзивное предложение группы Wiltmann.
Внимание: предложение должно быть принято в течение следующих 12 месяцев. (После этого – только для новых сотрудников)
Причины вы можете узнать у ваших консультантов KPFM, у производственного совета, в кадровом отделе или ниже в разделе FAQ.
Для вас это означает:
Защита
Вы застрахованы на случай признанной нетрудоспособности длительностью более шести месяцев!
Просто
Благодаря перераспределению взносов, ваш взнос удобно переводится вашим работодателем напрямую в страховую компанию.
Доступно
Государство и ваш работодатель облегчают вам решение благодаря значительным субсидиям.
Без шуток, предложение ограничено по времени!
Воспользуйтесь шансом прямо сейчас: согласно договорённости со страховой компанией, все сотрудники «Wiltmann» могут оформить страхование от потери трудоспособности на один год с момента начала без обычных вопросов о здоровье.
Воспользуйтесь услугами KPFM FinanzManagement
Если у вас уже есть страхование на случай профессиональной нетрудоспособности, компания KPFM также будет рада помочь вам провести сравнение. Вы получите бесплатную экспертную оценку.
Так вы получите всё чёрным по белому!
Пожалуйста, обратите внимание: предложение без обычных вопросов о здоровье действительно только ограниченное время.
1
Вы запрашиваете бесплатное предложение.
Для этого нажмите на кнопку и заполните форму.
2
После этого мы свяжемся с вами.
Мы подготовим предложение на основе ваших данных.
3
Мы подадим заявку на страхование через вашего работодателя.
Совсем без обычных вопросов о здоровье.
4
Мы предоставим вам полис, и вы примете решение о его принятии.
Конечно, у вас есть право на отказ.
Команда KPFM готова помочь вам.
FAQ по страхованию от потери трудоспособности (BU)
Почему не стоит откладывать подачу заявки?
Что такое страхование от потери трудоспособности (BU)?
Почему заключение договора через работодателя выгоднее?
Какие преимущества предоставляет страховой брокер?
Что происходит, если сменить работодателя?
Почему через KPFM меньше отказов в выплатах?
Чем страхование от потери трудоспособности (BU) отличается от других?
Существует ли обязательное страхование от потери трудоспособности?
Как определяется размер страховой премии?
Какую роль играют положения о переводе в страховании от потери трудоспособности (BU)?
Какие налоговые аспекты следует учитывать при страховании от потери трудоспособности (BU)?
Как страхование от потери трудоспособности (BU) влияет на пенсионное обеспечение?
Можно ли оформить страхование от потери трудоспособности (BU) как дополнительную страховку?
Какие причины наиболее часто приводят к утрате трудоспособности?
Кто оплачивает взносы?
Когда я могу расторгнуть договор страхования от потери трудоспособности (BU)?
